Контактное лицо: Елена
Телефон: +7 (499) 216-80-15
E-mail: rd1@park-stroy.ru
Город: Серпухов, Деревня Борисово, дом 101Б
График работы: Полный рабочий день
ООО «Парк-Строй»— дочерняя компания Холдинга «Деловой Союз».
Мы специализируемся на сервисном обслуживании автоматизированных систем налива (АСН) нефтепродуктов на нефтебазах, а также поставляем компоненты и запчасти для этих систем, обеспечивая бесперебойную работу нефтебаз по всей России.
Мы сотрудничаем с крупнейшими компаниями нефтяной отрасли: Роснефть, Лукойл, Транснефть, Газпром и другими — уже более 7 лет.
Объёмы работ растут, и мы ищем в команду активного, ответственного, нацеленного на результат менеджера, который поможет нам ежегодно увеличивать доход компании.
Обязанности:
- Активные продажи услуг компании (работа с тёплой базой клиентов)
- Приём и обработка входящих заказов
- Выяснение потребностей клиентов, согласование заказов в соответствии с их потребностями и наличием ассортимента
- Разработка и подготовка коммерческих предложений (КП)
- Сопровождение клиента на всех этапах работы с заявкой
- Взаимодействие с клиентом на всех этапах: от первого контакта до закрытия сделки
- Работа в CRM-системе (amoCRM): ведение клиентской базы, фиксация взаимодействий
- Участие в планёрках и совещаниях
- Ведение плановых показателей и отчётности в установленной форме
Ключевые навыки:
- Прямые продажи
- Сопровождение клиентов
- Выявление потребностей
- Деловая переписка и деловое общение
- Работа в amoCRM
- Заключение договоров
Требования:
- Готовность работать на результат и активно участвовать в развитии компании
- Желание вникать в новую отрасль и специфику работы
- Грамотная устная и письменная речь
- Знание технологий продаж, работа в CRM (будет преимуществом)
- Опыт офисной работы
- Опыт продаж B2B
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ — полный социальный пакет
- Достойную оплату: оклад + KPI (обсуждаем индивидуально)
- Период обучения — 1–2 месяца (наставничество, поддержка)
- Чётко выстроенная система продаж с простыми и понятными алгоритмами
- Система индивидуального обучения — собственная обучающая интернет-платформа
- Система нематериальной мотивации (сертификаты, билеты, обучение) — дополнительно к зарплате
- Комфортный офис и оборудованное рабочее место
- Корпоративные праздники и подарки сотрудникам